Carlos Barbosa- A Agência FGTAS/SINE promoverá o dia de atendimento preferencial das pessoas com deficiência, reabilitados do INSS e transplantados, na quarta-feira, 28 de agosto, das 8h às 12h e 13h30min às 17h30min.
O objetivo do evento é a inserção de trabalhadores com deficiência e a reinserção dos profissionais reabilitados no mundo do trabalho.
Para se candidatar às vagas de emprego, os trabalhadores devem comparecer à Agência FGTAS/SINE com documento de identificação com CPF e foto. Na oportunidade serão cadastrados no sistema e, aqueles que possuírem perfil profissional compatível com as vagas de emprego oferecidas, receberão carta de encaminhamento para participarem dos processos seletivos. Importante que trabalhadores com deficiência apresentem laudo médico na entrevista com empregador.
Empregadores interessados em selecionar trabalhadores podem cadastrar vagas de emprego no evento. Basta entrar em contato com a Agência, na Rua Dr Carlos Barbosa, 209, sala 2, ou por meio do telefone (54) 3433-2946 ou do e-mail [email protected].
Semana Estadual:
O evento insere-se na programação da XXX Semana Estadual da Pessoa com Deficiência, que ocorre de 21 a 28 de agosto, com o tema “Reconstruindo o Rio Grande do Sul com acessibilidade e inclusão”. A Semana é promovida pela Fundação de Articulação e Desenvolvimento de Políticas Públicas para Pessoas com Deficiência e com Altas Habilidades no Rio Grande do Sul (Faders) em parceria com diversas instituições. Envolve atividades voltadas para a educação, o paradesporto, a saúde, o trabalho, o empreendedorismo e estágios, a tecnologia assistiva, entre outras. A programação completa está disponível no site da Faders.
Lei de Cotas:
A contratação de Pessoas com Deficiência está prevista na Lei de Cotas (8.213/91), implantada em 1999, pelo Decreto 3.298. A legislação estabelece a reserva de vagas de emprego, em empresas com 100 ou mais funcionários, para pessoas com deficiência ou que sofreram acidente de trabalho, beneficiárias da Previdência Social (reabilitadas). As cotas variam de 2% a 5%, conforme o número de colaboradores da empresa.
Texto: Assessoria de Comunicação FGTAS
